
Setor de seguros passa a prever obrigatoriedade de campo específico para nome social
Por meio de ofício-circular encaminhado aos entes supervisionados e publicado no Diário Oficial da União, a Susep estabeleceu prazo de
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Concedido pela consultoria Maturi, selo classifica a companhia como amigável e receptiva para colaboradores com mais de cinquenta anos
Empresa irá incorporar parâmetros ambientais, sociais e de governança (ASG), com a promoção de ações corporativas internas para os mais
Liliana Caldeira, advogada e professora da ENS, afirma que um dos principais objetivos de sua gestão é expandir a abrangência
Sami implementou ações no último ano para ampliar a diversidade na empresa, passando de 6% para 35% o número de
Seguradora celebrou “Dia da Diversidade e Inclusão do Setor de Seguros” com palestras e atividades para seus funcionários
A presidente do CESB e CEO da Rainha Seguros participou do evento da seguradora para falar sobre a importância da
Com um olhar focado em diversidade e inclusão, inscrições vão até 15 de setembro e estágio tem início em janeiro
EXCLUSIVO – Trazer pessoas diferentes para o ambiente de trabalho e deixar o colaborador mais confortável e feliz são objetivos
A CNseg promoveu um webinar para trazer informações a respeito da comunidade LGBTQIAPN+ e a importância da diversidade no setor
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