O plano conhecido internamente como WE SHARE oferece aos empregados a oportunidade de adquirir ações da Generali em condições mais favoráveis, com alguns benefícios adicionais, aumentando o senso de pertencimento e engajamento. Tais benefícios adicionais têm como pré-requisitos o alcance de metas ESG. Afinal, este é um dos principais direcionadores para o sucesso do modelo de negócio e estratégia da companhia.
Os empregados terão a oportunidade de aderir ao plano, comunicando o valor (“contribuição individual”) que desejam alocar para a compra de Ações Assicurazioni Generali ao final do investimento. Com base neste montante, que será confirmado após o período de inscrição, os participantes receberão o direito (“opções”) de compra de ações da Assicurazioni Generali ao final do plano pelo preço estabelecido no início do plano (“preço inicial”).
O CEO do Grupo Generali, Philippe Donnet, disse: “A sustentabilidade é a fonte de tudo o que realizamos. Isso porque acreditamos que a verdadeira prosperidade econômica só pode ser alcançada se for construída sobre bases socialmente justas e ambientalmente corretas. Estou confiante de que juntos seremos capazes de transformar com sucesso o nosso Grupo e alcançar as metas do Lifetime Partner 24: Driving Growth e da Estratégia Climática da empresa. Participar desta iniciativa é uma grande oportunidade de contribuir para a construção de valor da seguradora nos próximos três anos e de dar o próximo passo para impulsionar nosso futuro”.
N.F.
Revista Apólice
