Veja como participar do Prêmio Sou Segura
Premiação tem como objetivo valorizar e incentivar empresas e profissionais de seguros que melhor desenvolvem a cultura da equidade de gênero
27 de janeiro de 2023
Premiação tem como objetivo valorizar e incentivar empresas e profissionais de seguros que melhor desenvolvem a cultura da equidade de gênero
Os três primeiros colocados nas categorias de cada categoria do Prêmio de Inovação receberam o total de R$ 165 mil
Além do Movimento Elas Lideram 2030, assinado em agosto deste ano, a companhia se torna signatária de mais dois movimentos de diversidade
Objetivo da ação é incentivar mulheres a compartilharem algum momento em que se sentiram inspiradoras e como essa percepção fez diferença
Inscrições vão até 23 de outubro e estágio tem início em janeiro de 2023. Programa da companhia visa promover diversidade e inclusão
Seguradora promoveu uma aula online sobre diversidade nos consultórios para profissionais de saúde
No mês em que comemora um ano de seu programa de Inclusão e Diversidade, companhia se compromete a ter 50% de mulheres na alta liderança até 2030
De acordo com o terceiro estudo Mulheres no Mercado de Seguros, realizado pela ENS, 47% das executivas entrevistadas atuam em cargos gerenciais
Com mais de 300 vagas a serem preenchidas na região, seguradora busca promover a inclusão e a diversidade entre seus colaboradores
O Relatório de Sustentabilidade do Setor de Seguros, produzido pela CNseg, apontou que 90,5% das empresas participantes do levantamento adotam práticas de promoção da diversidade
