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Kátia Okumura e Daiana de Camargo Petrini irão contribuir com o fortalecimento da reputação da marca no setor
6 de agosto de 2021
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A empresa está adotando mudanças nos processos seletivos. Uma delas é o recrutamento às cegas, em que não há contato visual entre recrutadores e candidatos
Obra escrita por mulheres do setor será lançada hoje, 25 de novembro, com objetivo de mostrar a trajetória destas profissionais
Recém-chegadas, Júlia Guerra e Stephanie Zalcman agregam ampla expertise no segmento e assumem desafio de contribuir para o crescimento da companhia
Levantamento produzido pela Omint com 1000 mulheres, sendo 606 executivas e 394 dependentes (cônjuges), com o objetivo de avaliar a frequência da realização de exames
